01.“わたし”が主役の舞台
社員同士が相談しやすく働きやすい会社です。急な休みも社員同士が「お互い様だから」とサポートしあう社風です。サークフィットでは、独身、DINKS、子育て真っ最中、子どもが自立して手が離れた方と、幅広い年齢層の女性が働いていますので、お互いを尊重しつつ助け合いながら日々の業務に取り組んでいます。自分の人生経験を仕事に活かすことができ、お互いに理解しあう社員同士の関係が「自分らしく」「わたしが主役」となれる職場づくりにつながっています。
02.喜びが連鎖する“奉仕の心”
メンバー様や仲間からの感謝の言葉が「もっと皆の役に立ちたい」と思う使命感を向上させてくれます。サークフィットには「奉仕の心で人のために働きそれを喜びとする」という行動指針があります。思いやりから生まれた行動や言葉からは、必ず感謝の連鎖が生まれます。そんな、人を思いやる心を大切にする仲間が集まっている会社です。
03.多様かつ専門性の高いキャリア
まずはコーチとして身体と健康の知識やマシンコーチレベルを高めることで、メンバー様に信頼される存在になれます。店長職になれば育成業務や社内会議、カープス本部の会議を通してマネジメントスキルを磨けます。マネージャー職は広域の責任者としてトップマネジメントを任されます。
自分がどんなコーチになりたいか、年に一度目標を設定し、上司との定期的な面談で現状を確認しながら、なりたい姿に近づけるようにサポートしていきます。